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Environnement de milieu de travail Non-fumeurs
Milieu de travail L'hébergement au domicile de l'employeur est offert en option sans frais supplémentaire. Remarque : Il ne s'agit PAS d'une condition d'emploi Hébergement disponible Travailler au domicile de l'employeur ou du client Domicile de l'employeur

Tâches Dispenser des soins de chevets et des soins personnels Donner des médicaments Aider les clients à prendre leur bain et aider dans d'autres aspects de l'hygiène personnelle Aider à faire des exercises physiques réguliers, par example: la marche Nourrir les clients ou les aider à se nourrir Faire la lessive Effectuer de petits travaux domestiques et de nettoyage Subvenir aux besoins personnels Faire les emplettes Préparer et servir des repas nutritifs Cuisiner
Expérience et spécialisation Public cible Adultes Personnes ayant une déficience, une incapacité ou une limitation fonctionnelle Personnes ayant une déficience physique
Expérience auprès d'enfants ayant des besoins spéciaux Aider les élèves en matière de mobilité
Renseignements supplémentaires Sûreté et sécurité Vérification de casier judiciaire Références exigées Dossier d'immunisation Vérification des antécédents en vue d'un travail auprès de personnes vulnérables (VAPV) Information de transport et de voyage Frais de déplacements non payés par l'employeur Transport public disponible
Conditions de travail et capacités physiques Plier, s'accroupir, s'agenouiller Assis, debout et marcher

Qualités personnelles Ponctualité Attitude axée sur le client Sens des responsabilités Relations interpersonnelles efficaces Excellente communication orale Flexibilité Esprit d'initiative Jugement Sens de l'organisation Fiable Esprit d'équipe Patience Honnêteté